Claro Colombia, empresa de tecnología responsable del desarrollo y operación de infraestructura digital en el país, anunció oficialmente la apertura de nuevas oportunidades laborales en todo el país. La convocatoria está dirigida a profesionales que tengan una profunda experiencia y quieran conectarse con proyectos estratégicos de conectividad, transformación digital y atención especializada.
La organización se esfuerza por integrar perfiles competitivos que contribuyan al crecimiento de sus operaciones internas y soluciones de negocio, brindando un ambiente de trabajo enfocado en análisis de datos, inteligencia artificial y automatización avanzada.
Perfiles deseados y requisitos de aplicación.
Las ofertas de empleo actuales se distribuyen en tres áreas críticas de la organización, cada una con requisitos técnicos y profesionales específicos:
IT Digital Evolution Manager: La búsqueda está dirigida a un especialista en ingeniería de sistemas o disciplinas afines. Los solicitantes deben tener más de 5 años de experiencia liderando equipos técnicos en gestión de infraestructura, ejecución de pruebas, migración de datos y gestión de entornos en la nube, con enfoque en la plataforma Salesforce. Enlace de aplicación: [https://www.elempleo.com/co/ofertas-trabajo-1886712752](https://www.elempleo.com/co/ofertas-trabajo-1886712752) Analista de Gestión en PQR: Puesto para profesionales en las áreas de administración de empresas, derecho o profesiones afines. Se requiere al menos un año de experiencia en el mantenimiento y manejo de PQR, así como en el manejo de requisitos regulatorios relacionados con la Superintendencia de Industria y Comercio (SIC), salvaguardias, investigaciones y requisitos de los órganos de control. Enlace de aplicación: [https://www.linkedin.com/jobs/view/4426091682/](https://www.linkedin.com/jobs/view/4426091682/) Consultor de Cuentas Corporativas: Convocatoria abierta para profesionales en administración de empresas, marketing, ingeniería o profesiones afines. El perfil requiere más de cuatro años de experiencia comprobada en áreas comerciales, atención al cliente, gestión de cuentas corporativas, consultoría comercial en el modelo B2B y desarrollo de nuevos negocios. Enlace de aplicación: [https://www.linkedin.com/jobs/view/4426086402/](https://www.linkedin.com/jobs/view/4426086402/) Enfoque corporativo e innovación
Desde el punto de vista institucional, incorporarse a las filas de la empresa representa un desafío profesional ya que estos departamentos tienen un impacto directo en el ecosistema productivo y la experiencia del usuario final en el territorio nacional.
“Ser parte de Claro Colombia significa sumarse a una organización que promueve la innovación tecnológica a través de su infraestructura digital y cuenta con un ambiente de trabajo inclusivo y desafiante donde los talentos participan en iniciativas estratégicas relacionadas con análisis de datos, inteligencia artificial, automatización y soluciones de conectividad que permitan el desarrollo del país”. –Comunicado oficial de Claro Colombia.
Los interesados en participar en los procesos de selección deberán acceder directamente a los enlaces proporcionados por la Compañía para registrar sus CV y postularse formalmente para cada puesto en función del cumplimiento de los requisitos.
